Câțiva funcționari publici din Casa de Sănătate Iași au reușit performanța ca, după cele 8 ore de program, să lucreze ani întregi ca medici rezidenți și să obțină a doua specializare. Dincolo de factorul „timp”, apare problema unei incompatibilități măcar morale, dacă nu și legale: medicii respectivi lucrau noaptea în spitale pe care trebuiau să le controleze ziua.
Câțiva funcționari publici din Casa de Sănătate Iași au reușit performanța ca, după cele 8 ore de program, să lucreze ani întregi ca medici rezidenți și să obțină a doua specializare. Dincolo de factorul „timp”, apare problema unei incompatibilități măcar morale, dacă nu și legale: medicii respectivi lucrau noaptea în spitale pe care trebuiau să le controleze ziua.
Aproape un sfert dintre primăriile din județul Iași au optat în această vară să-și trimită angajaţii în vacanţe, în vârf de sezon, plata sejururilor fiind făcută din bugetele locale. „Acoperirea” legală găsită este sub forma unor cursuri de perfecţionare.
În cazul a trei primării din județ, facturile pentru curs și cazare ajung la câteva zeci de mii de lei. În total, pentru peste 50 de cursuri de perfecțioanre, cele 25 de primării din Iași au cheltuit peste 150.000 lei.
Aproape un sfert dintre primăriile din județul Iași au optat în această vară să-și trimită angajaţii în vacanţe, în vârf de sezon, plata sejururilor fiind făcută din bugetele locale. „Acoperirea” legală găsită este sub forma unor cursuri de perfecţionare.
În cazul a trei primării din județ, facturile pentru curs și cazare ajung la câteva zeci de mii de lei. În total, pentru peste 50 de cursuri de perfecțioanre, cele 25 de primării din Iași au cheltuit peste 150.000 lei.