fbpx
 
Unsprezece persoane, între care fostul manager şi fostul director de îngrijiri de la Spitalul Judeţean de Urgenţă „Mavromati” Botoşani, au fost reţinute de Direcţia Naţională Anticorupţie în dosarul care vizează fapte de corupţie comise de funcţionari publici de la spital în contextul fraudării unor concursuri pentru ocuparea unor posturi vacante.

SRI face angajări și a publicat în acest sens Ghidul Candidatului, un document în care detaliază posturile pentru care caută oameni și condițiile pe care aceștia trebuie să le îndeplinească. 

Guvernul se pregătește să emită o ordonanță de urgență, precum și o Hotărâre de Guvern pentru reorganizarea Agenției Naționale de Administrare Fiscală.

Concurs decisiv pentru cariera celor care doresc să devină doctori: concurența este acerbă. Centru universitar vânat de medici, Iașul are doar trei posturi care vor permite absolvenților să rămână în același spital după Rezidențiat. În schimb, 622 de rezidenți vor trebui să-și caute alte spital după această perioadă.

La finele acestei săptămâni, absolvenții universităților de medicină din România vor afla dacă au prins postul dorit sau măcar un loc într-unul dintre spitalele din țară. Pe Iași, bătaia este uriașă, fiind disponibile doar trei posturi și 622 de locuri. Diferența între post și loc este aceea că postul îți asigură continuarea activității și după terminarea Rezidențiatului, în timp ce locul este valabil doar pe perioada Rezidențiatului. În aceste condiții, mulți absolvenți aleg spitale din județele învecinate, după care se transferă, în anumite condiții, la spitalele din Iași. Un procent foarte mic alege să facă Rezidențiatul la spitale din străinătate.


Concurs decisiv pentru cariera celor care doresc să devină doctori: concurența este acerbă. Centru universitar vânat de medici, Iașul are doar trei posturi care vor permite absolvenților să rămână în același spital după Rezidențiat. În schimb, 622 de rezidenți vor trebui să-și caute alte spital după această perioadă.

La finele acestei săptămâni, absolvenții universităților de medicină din România vor afla dacă au prins postul dorit sau măcar un loc într-unul dintre spitalele din țară. Pe Iași, bătaia este uriașă, fiind disponibile doar trei posturi și 622 de locuri. Diferența între post și loc este aceea că postul îți asigură continuarea activității și după terminarea Rezidențiatului, în timp ce locul este valabil doar pe perioada Rezidențiatului. În aceste condiții, mulți absolvenți aleg spitale din județele învecinate, după care se transferă, în anumite condiții, la spitalele din Iași. Un procent foarte mic alege să facă Rezidențiatul la spitale din străinătate.


Zvon alarmant: s-au terminat fondurile pe 2018 pentru plata salariilor în învăţământul preuniversitar. În timp ce guvernarea PSD-ALDE se laudă cu măririle salariale pentru bugetari, o categorie de angajați din învățământ s-a trezit cu lefurile reduse și în pericol de a rămâne pe drumuri. Vinovatul pentru acestă situație, fostul ministru al Educației, Valentin Popa, neagă tăierile, dar toate sindicatele îl contrazic.

Cadrele didactice și personalul auxiliar şi nedidactic din învățământul preunviersitar ieșean se confruntă cu două mari probleme care ar putea duce la proteste din partea acestora. Preşedintele Uniunii Sindicatelor Libere din Învăţământul Preuniversitar (USLIP) Iaşi, profesorul Laviniu Lăcustă, vorbește despre scăderi salariale care afectează câteva sute de membri de sindicat din județ.


Zvon alarmant: s-au terminat fondurile pe 2018 pentru plata salariilor în învăţământul preuniversitar. În timp ce guvernarea PSD-ALDE se laudă cu măririle salariale pentru bugetari, o categorie de angajați din învățământ s-a trezit cu lefurile reduse și în pericol de a rămâne pe drumuri. Vinovatul pentru acestă situație, fostul ministru al Educației, Valentin Popa, neagă tăierile, dar toate sindicatele îl contrazic.

Cadrele didactice și personalul auxiliar şi nedidactic din învățământul preunviersitar ieșean se confruntă cu două mari probleme care ar putea duce la proteste din partea acestora. Preşedintele Uniunii Sindicatelor Libere din Învăţământul Preuniversitar (USLIP) Iaşi, profesorul Laviniu Lăcustă, vorbește despre scăderi salariale care afectează câteva sute de membri de sindicat din județ.


86 de candidate pentru 14 posturi de asistente la Socola. „Examenul e pe bune”, spune managerul. La Neuro au fost 35 de înscriși pe doar 3 locuri. Salariile bune, care pot trece de 1.000 de euro, au crescut brusc miza acestei cariere. Cifrele de școlarizare ale școlilor de asistente din Iași ajungeau la 1.000 de absolvenți, majoritatea plecând în străinătate. Acum, această forță de muncă ar putea fi absorbită de spitalele din zona Moldovei.

 

Luna ianuarie, Spitalul de Neurochirurgie Iași: 3 posturi de asistent medical, 35 de înscriși – aproape 12 pe loc; 1 post de asistent farmacie, 11 înscriși.


86 de candidate pentru 14 posturi de asistente la Socola. „Examenul e pe bune”, spune managerul. La Neuro au fost 35 de înscriși pe doar 3 locuri. Salariile bune, care pot trece de 1.000 de euro, au crescut brusc miza acestei cariere. Cifrele de școlarizare ale școlilor de asistente din Iași ajungeau la 1.000 de absolvenți, majoritatea plecând în străinătate. Acum, această forță de muncă ar putea fi absorbită de spitalele din zona Moldovei.

 

Luna ianuarie, Spitalul de Neurochirurgie Iași: 3 posturi de asistent medical, 35 de înscriși – aproape 12 pe loc; 1 post de asistent farmacie, 11 înscriși.


O sfidare a transparenţei cum numai la baronii celebri din România a mai existat. Recent, invocând legea datelor cu caracter personal, Primăria Iaşi a blocat accesul la patru tipuri de informaţii fundamentale: numele celor care primesc autorizaţii de construcţie, certificate de urbanism, participă la concursuri sau au datorii la bugetul local. Este singura Primărie din ţară din cele verificate de REPORTER DE IAŞI care procedează astfel. 

De 22 de ori apare cuvântul „transparenţă” sau derivate de-ale lui în raportul de activitate al lui Mihai Chirica aferent primei perioade, mai-decembrie 2015, în care a deţinut, ca interimar, funcţia de primar. „Administraţia locală a început să funcţioneze altfel: mai transparent, mai eficient, deschizându-şi larg porţile către comunitate!”, se preciza în raport.


Pagina 1 din 2